小语种应用能力考试《高级岗位证书》于7月发布
2008年6月5日 13:31:14 源自: 〖

随着上海2010年世博会脚步的临近,为了更好地培养一批高质量的小语种人才以满足市场需求。近期,上海市紧缺人才“小语种”(非英语语种)项目于2005年11月经中共上海市委组织部、上海市人事局、上海市教育委员会、上海市成人教育委员会联席会议办公室批准成立。该项目作为高层次的“紧缺人才培训工程”,是目前在小语种领域最具权威性、专业性和实用性的岗位能力认证考试之一。

据悉,该考试涉及德、法、西、日、意大利、葡萄牙、俄、阿拉伯8个语种,每个语种均设有三个级别,从低到高依次为C级、B级和A级。每年由上海市“小语种”考试委员会负责命题,并统一组织考试。目前已成功举行了06、07年考试,2年中累计参加C级和B级考试的人数已达2500人以上。这些考生除了那些已经在大学院校或各类社会培训机构学习的学生,还有相当一部分的考生来自国内外知名企业、外资银行、外国企业驻华办事处等社会各个方面,如:上汽集团、宝钢集团、上海N振华、飞利浦、西门子开关有限公司、联合利华、法国外贸银行、强生(中国)有限公司、SMG、汉莎航空公司等。

随着该项目在业界的关注度及社会影响力的逐步提高,为了完善该项目考试,也为了顺应广大考生及用人单位的需求,考试委会会决定于2008年推出《高级岗位证书》的考试,并在今年7月率先实施德、法、西、日四个语种的考试,考试日期为7月12日和13日。具体相关信息可浏览考试官方网站:www.51xyz.org,考生也可通过该网站直接报名,详情可咨询电话:021-52285232。

据了解,随着近年欧盟成为中国第一大贸易伙伴,以及中国与拉美国家双边交往的持续升温,文化和经贸领域的密切往来,特别是,近年来上海国际化进程的进一步加快,使得市场对于以往不被重视的小语种人才的需求正以每年30%~40%的速度急剧上升。但掌握小语种语言技能的中、高层次岗位复合型人才却屈指可数,同时,市场上也没有一个统一的标准来衡量掌握此类语言人才的专业水平。因此《上海市紧缺人才小语种(非英语语种)项目》一经推出,就受到社会各方面的积极关注。

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